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教育培训机构暑期招生这样布局，提前收获满校生源！

4、5、6月的准备，决定了培训机构全年75%的收入。各路品牌学校早在3月份，就已经打响了暑期生源争夺战，作为中小型培训机构，该如何规划自己的暑期招生，才能从火热的暑期生源争夺中突出重围呢?马上带你来看：续班比招生重要对于培训机构来说，保证学校较高的续班率是学校生存

教育机构如何做好招生营销活动引爆生源

暑假作为教育培训学校重要的时间节点之一，如何在这个节点通过活动进行销售，我想这是所有校区经营者都在思考的问题。今天我来为大家分享一些我在招生中开展活动的一些经验，希望能够给大家带来一些借鉴。一个营销活动从构建之初我们就应该弄清楚活动的目的，我们期望通过活动

教培机构借势节日助力暑招方案来了！

节日营销一直被营销界赞誉为最佳销售时机，对于我们教培机构来说，节日活动也属于非常有效的营销手段。很多校长都耗时耗力耗钱做过节日营销，但大多数学校还是没有起色，这是为什么?首先，可能是因为你的目标不够清晰，没有真正为校区目标服务。如何才能成功策划一场节日营销

教育培训机构如何提高盈利能力？看这篇文章就够了！

教育是空间巨大的市场。无论年龄、阶层，对知识改变命运的渴望，使全民对教育的热情空前高涨，小初高、幼儿教育、文体培训、语言培训、职业教育几乎同时爆发。然而对于从业者而言，这似乎是最好的时代，却有着最难的经营环境。我国教育培训行业市场规模在2013年破万亿后，201

教育培训机构有没有招生的绝招？其实是有的！

招生必须建立在充分了解市场的基础之上，没有做好前期的市场调研分析，必然无法达到理想的招生效果。80%的校长在招生的时候是盲从的，别人发传单你也发，别人做地推你也做，但效果却差强人意，小编与您分享教育培训市场目前的趋势，抓住市场的真正需求。一、低价引流仍是主流

教育培训机构招生的五大误区，你中招了吗？

如何做好培训学校的市场生源补给与招生工作，是很多校长在开门授课后最头疼的问题。毕竟作为民办学校而言，首先是要活着，然后再考虑其他的后期运营和品牌维护工作。但是，很多校长由于过度追求生源招生，采用了很多不适当的方法，结果常常使招生成本极具增加，没有达到理想的

教育机构品牌四要素，校长们都了解吗？

品牌(Brand)是一种识别标志、一种精神象征、一种价值理念，是品质优异的核心体现。什么是品牌?品牌概念是指能够吸引消费者，并且建立品牌忠诚度，进而为客户创造品牌(与市场)优势地位的观念。品牌(Brand)是一种识别标志、一种精神象征、一种价值理念，是品质优异的核心体现。

“金木水火土”招生五行，会用这些，学校生源不倍增才怪！

说到五行，各位老师能想到什么?健康养生还是生辰八字?而培训机构招生也有五行，校长和老师们可以一起来具体了解。水：家庭教育讲座家庭教育讲座招生，是指通过线上(微信群)或线下(定期家庭教育专家现场讲座)多种形式，和家长就孩子的教育问题进行沟通和交流。长此以往，家长对

微信时代，咨询师玩转朋友圈招生的3大秘诀，带动家长朋友圈一起“活”起来！

你可以不上微信，但是微信上总有你的传说!你可以不重视微信，但是微信已经时时在影响你的工作、生活和决策!你可以不做微信营销，但是你的竞争对手已经开始做了!对于教育培训学校而言，微信营销逐步成为招生的重要手段，朋友圈成了资源的蕴藏地，用自身的朋友圈在自媒体时代等

这样的家长群，简直就是学校的“提款机”！校长们赶快照做吧！

现今，几乎每家机构的家长群少则几十，多则上百。这些群大多毫无生气，每位家长入群似乎都是不得已之举。这样的群合约结束，家长们便一拍两散，谈何吸粉、养粉?吸粉的作用已经被无数次提及，粉丝就是口碑，口碑就是生源。且吸粉有着地推所不能匹敌的快速、便捷、不受时间、地